装修工人断指伤残 苦无證据索赔无門

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装修工人事情時失慎堵截大拇指，无劳動合同、无事情證、上岗證、工資卡……没有證据證实與单元存在劳動瓜葛，巨额医药费索赔无門。崇安法院近日开庭审理了此案。

据领會，老杨家住苏北屯子，孩子多、包袱重、耕田收入少，老杨不能不背井离乡，参加到進城務工的步队中。2008年8月，不测產生了，老杨在做家居装修時失慎被切割机堵截了大拇指，耗费了巨额的医疗费。装修公司以其與老杨不存在劳動瓜葛為由，回绝作出任何补偿。无奈之下，老杨一纸诉状将装修公司告上法院，哀求确认其與装修公司的劳動瓜葛。

没有劳動合同，没有事情證、上岗證、工資卡，也没有社保缴纳记实，老杨只找到了工友陈某(假名)出庭作證，證实本身是装修公司的木匠。但陈某與老杨同样，属“三无”职員，装修公司一样不承认陈某的員工身份。

虽然老杨的遭受值得怜悯，但崇安法院经审理认為，杨某没有供给足够的證据證实其與被告装修公司存在究竟劳動瓜葛，對其诉讼哀求，法院不予支撑。

承法子官指出，认定究竟劳動瓜葛，理當至尊百家樂,按照劳動者是不是现实接管用人单元辦理、批示或监视深層肌肉放鬆器,，劳動者供给的劳動是不是用人单元营業的构成部門，用人是不是向劳動者供给根基劳動前提，和向劳動者付出报答等身分综合认定。本案立效音波,中，除工友證言，杨某未能向法院供给任何其他开端證据，如事情證、辦事證、上岗證、事情服、工号卡、银行工資卡、工資条、招工挂号表等，以共同證实究竟劳動瓜葛的存在，属究竟根据不足，其哀求难以得到法令支撑。建议外来務工职員，必定要增强法令意识和自我庇护意识，在事情時注重保留和采集相干的證据質料，不然极可能面對权力得不到保障的危害。(吴寒阳、陶玉)